2024年2月22-23日，院校春季務虛-務實工作會議在京召開。會議分析形勢、謀劃思路、把握大局，深入剖析院校核心基地建設及教育教學改革工作的重難點問題，明確未來工作目標，部署重點工作任務，為2024年各項工作謀篇開局。
會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，聚焦科技創新體系與核心基地建設、教育改革與學科建設、人才工作、基建與后勤工作、黨務工作五個主題展開研討。會上，院校分管領導、相關負責人就各項具體工作進展情況、問題挑戰及下一步工作考慮等作了專題匯報。
與會人員本著“求真務實”的原則，充分討論、集思廣益、凝聚共識，為推動院校各項事業發展提出了一系列前瞻性、建設性意見和建議。認為當前形勢是挑戰與機遇并存，要有緊迫感、責任感，院校同仁應上下一心，協同創新、迎難而上，為院校事業發展增添更多動力。
王辰院校長、姚建紅書記出席會議并講話。院校領導李青、張抒揚、張勤、王健偉、王崢以及劉德培院士、姚龍山、王云峰，國家衛生健康委科教司李振寧同志出席會議。各所院、學院黨政主要負責同志，院校機關各部門負責人，院校中青年人才代表、黨外人士代表參加會議。
王辰院校長發表意見：遵照習近平總書記“努力把中國醫學科學院建設成為我國醫學科技創新體系的核心基地”的重要指示，院校要建成我國醫學研究和醫學教育的核心基地，成為國家醫學衛生健康事業發展的先進思想源和強勁動力源。面對院校引領中國醫學研究與教育的責任與使命，全體同仁要秉承“承啟文化，健全體系，創立機制，拓展資源”的發展方略，不斷謀求高質量創新發展。
科技創新體系與核心基地建設方面： 一是舉全院之力籌劃協和醫學實驗室。對標國際先進水平，以“‘8+3’全國重點實驗室+X”格局匯聚全院校優勢力量，集而成之。建設共享平臺，融通人才、資財、信息、技術，進行全要素資源整合。推進北區工程、天津基地、蘇州基地、南京基地建設，為“協和醫學實驗室”提供硬件條件和新機制平臺。二是各所院要針對院校目前存在的空缺與薄弱領域，在強化既定專業方向的同時，結合自身特色，可主動拓展研究與業務范圍，重塑疆域，健全院校業務體系。三是因應新的行業科技管理形勢，把握新的發展格局，承擔核心基地建設使命，尋求新的發展機遇，利用院校組織、資金、人才等天然優勢，謀劃推進我國醫學科技創新體系建設。四是推進院校科技類中心與平臺建設。強化國家人口健康科學數據中心，重在“有其所，顯其用”；切實抓緊國家動物模型技術創新中心基建立項；從“功用、設計、資金、基建”四個重點方面推進國家生物醫學文獻信息中心建設；要著力打破軟硬壁壘，規范推進臨床醫學數據整合與分析平臺的建設。五是因應急迫、嚴峻的人工智能發展形勢，推進院校醫學人工智能研究與領域建設，信息所、醫工所、信息中心承擔重點責任，注重與數學人才合作，與企業協同，力爭在醫學人工智能領域占據制高點。
教育改革與學科建設方面：教育是使協和成其為協和的核心、本質內涵。醫療、教育、研究是院校三項主要的業務工作，其中教育居基礎性、根本性地位。協和醫學院要培育出一批醫學教育專家；學校要特別注意加強師德師風建設，不允許出現突破底線的行為；要強化教學管理，提高教務水平使之與協和相配；要優化教學設施配置，提升教學服務保障水平，盡可能為學生創造較為良好的學習條件；實施“愛娃工程”，照顧好學生，營造“受人愛者方知愛人”的教育氛圍；促進醫學院校教育（含醫學預科）、畢業后醫學教育和繼續醫學教育的有機銜接，優化以“臨床博士后制度”為主要形式的住院醫師規范化培訓制度，建立專科醫生規范化培訓制度；啟動推進“主診醫師負責制”，建立與畢業后醫學教育相銜接的醫生職業發展路徑；打造體現“大醫學、大衛生、大健康”的醫學教育體系，傾心盡力做好“新醫科”教育（“101”計劃），進行課程、教材、實踐、師資四個方面改革；推進醫學專業“8年制”“4+4試點班”課程與教學改革，優化醫預科課程設置，實現后4年一體化教學；進行教學管理體系重組，提高教學管理效率和水平；建立學校層面符合現代醫學學理和學科體系的的學院-學系，實現“以校攝內”，全面加強學科建設。
干部人才工作方面：以“為同仁搭建良好的事業平臺”為工作目標。對標國際先進、國內領銜水平，科學選育、有機布局，優化“聚才、育才、選才、養才、用才、成才”人才募育方法，打造良好的人才生態；創新人才評價機制，主要基于“一手”指標評價人才，并構建以此為要素的學術技術評價體系；基于所院領導班子任期制、院校機關干部聘期制，實施目標管理，制定任期、聘期目標；動態優化完善準聘長聘教職聘任制度；繼續實施全球人才招募計劃；提倡“天天學習，好好向上”和“寓高貴于樸實”的精神意識，兼有“出世之高貴與入世之現實”，打造一支胸懷初心使命、具備善良高貴品質、秉持積極工作態度、身懷高超做事本領的高層次干部人才隊伍。
運營管理、基建與后勤工作方面： “凡事預則立，不預則廢”， 各項工作須預做籌謀，循理有序安排，篤實推進，必求有成，切不可“總是在路上”；北區辦抓緊春季工作，細化從速落實竣工前各項工作，確保4月份概算內竣工，盡快投入使用。
王辰院校長強調，“務實而戒虛，謀定而后動”。一年之計在于春。會后，院校同仁要以敬業、專業、協同的工作態度和作風，按照本次會議形成的工作思路和部署，積極開展今年工作。祝大家取得卓著的工作業績！
姚建紅書記表示，此次會議從具體實際出發，認真分析院校發展改革面臨的風險挑戰，做出理性判斷和前瞻安排，進一步奠定了思想基礎，凝聚起廣泛共識。他強調，一是2024年是支部質量提升年，院校及各所院要全面貫徹落實黨的二十大和二十屆二中全會精神，學習習近平總書記關于黨的建設的重要思想，以“一支部一品牌”選樹活動為抓手，不斷加強支部建設，以高質量黨建引領院校各項事業高質量發展。二是改革工作要“不破不立”，破除原有體制機制內的積弊沉疴，找準事物發展規律，借此推陳出新。三是要發揚吃苦耐勞、攻堅克難的優良品質，以高度的責任心和使命感對待工作。最后，姚建紅書記要求各所院結合業務發展，將本次會議精神貫徹落實到具體工作中，推動院校各項事業蓬勃發展。
院校領導發言
國家衛生健康委科教司李振寧同志發言
所院領導發言
中青年人才代表發言
供稿：辦公室
編輯：戴申倩
