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博士后招聘

北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院衛(wèi)生健康管理政策學(xué)院2021年博士后招聘

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一、 招聘崗位及要求

專業(yè)

研究方向

招聘人數(shù)

招聘人員條件

合作導(dǎo)師

流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)

流行病學(xué)

生物統(tǒng)計(jì)學(xué)

健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)分析

1

1.獲得博士學(xué)位不超過3年,35周歲(含)以下,能夠全脫產(chǎn)從事博士后研究工作,在站研究時(shí)間2年。

2.流行病學(xué)或生物統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè),研究方向?yàn)榈痪窒抻诹餍胁W(xué)、健康大數(shù)據(jù)分析、時(shí)空數(shù)據(jù)分析、數(shù)學(xué)建模。

能夠熟練使用RStataSASpython等計(jì)算機(jī)統(tǒng)計(jì)語言,能夠獨(dú)立開展數(shù)據(jù)分析工作。

3.在國內(nèi)、外學(xué)術(shù)期刊以第一作者發(fā)表過學(xué)術(shù)論文,具有較強(qiáng)的英語閱讀和寫作能力,能獨(dú)立撰寫學(xué)術(shù)論文。

劉遠(yuǎn)立

衛(wèi)生政策與管理

衛(wèi)生健康體系

衛(wèi)生健康政策

社會醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理

衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)

醫(yī)院管理

1

1.獲得博士學(xué)位不超過3年,35周歲(含)以下,能夠全脫產(chǎn)從事博士后研究工作,在站研究時(shí)間2年。

2.公共衛(wèi)生或衛(wèi)生體系等相關(guān)專業(yè),研究方向?yàn)榈痪窒抻谛l(wèi)生政策與管理、社會醫(yī)學(xué)、衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)、醫(yī)院管理。具有較強(qiáng)的科研獨(dú)立性以及團(tuán)隊(duì)溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠獨(dú)立探索、開展課題。

3.在國內(nèi)、外學(xué)術(shù)期刊以第一作者發(fā)表過學(xué)術(shù)論文,具有較強(qiáng)的英語閱讀和寫作能力,能獨(dú)立撰寫學(xué)術(shù)論文。

劉遠(yuǎn)立

衛(wèi)生政策與管理

醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略與管理

醫(yī)療機(jī)構(gòu)第三方評價(jià)

醫(yī)院管理工具

國際健康旅游

1

1.獲得博士學(xué)位不超過3年,35周歲(含)以下,能夠全脫產(chǎn)從事博士后研究工作,在站研究時(shí)間2年。

2.醫(yī)院管理、社會醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理、護(hù)理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。具有較強(qiáng)的科研能力以及團(tuán)隊(duì)溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

3.在國內(nèi)、外學(xué)術(shù)期刊以第一作者發(fā)表過學(xué)術(shù)論文,具有較強(qiáng)的英語閱讀和寫作能力。

劉庭芳

、崗位待遇

1.薪酬15/年(不含單位繳納的社會保險(xiǎn)和住房公積金),未享受博士后公寓者可享受住房補(bǔ)貼。合作導(dǎo)師可根據(jù)工作情況,參照課題績效獎(jiǎng)勵(lì)方法,給予績效獎(jiǎng)勵(lì);

2.支持作為課題負(fù)責(zé)人申請博士后基金和國家級自然科學(xué)、社會科學(xué)等基金;

3.重視博士后的職業(yè)發(fā)展,提供各種專業(yè)培訓(xùn)機(jī)會,包括海外合作學(xué)術(shù)訪問與交流,支持參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)會議活動(dòng)。

、申請方式:

申請人將個(gè)人簡歷(學(xué)習(xí)工作等情況,代表性論文、著作、專利、科研項(xiàng)目等)發(fā)送至[email protected]主題注明博士后申請+合作導(dǎo)師姓名+本人姓名

、合作導(dǎo)師簡介

1劉遠(yuǎn)立 教授

中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院/北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院衛(wèi)生健康管理政策學(xué)院執(zhí)行院長,衛(wèi)生政策與管理學(xué)教授,博士生導(dǎo)師,國務(wù)院參事,中國老年保健協(xié)會會長。1994~2013年,在哈佛大學(xué)從事國際衛(wèi)生政策與管理的科研和教學(xué)工作,是“衛(wèi)生體系學(xué)”創(chuàng)始人之一,并擔(dān)任哈佛大學(xué)該學(xué)科的博士生導(dǎo)師。2005年被任命為哈佛大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院“中國行動(dòng)計(jì)劃”主任,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)哈佛大學(xué)與中國在醫(yī)療衛(wèi)生和社會發(fā)展領(lǐng)域的學(xué)術(shù)交流與合作。他參與了中國衛(wèi)生改革與發(fā)展的一系列重大問題的研究和政策咨詢,出版過包括《構(gòu)建全民健康社會》在內(nèi)的6本中英文學(xué)術(shù)專著,在國際和國內(nèi)學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表過100多篇論文。更多成果見:http://pumc.teacher.360eol.com/teacherBasic/preview?teacherId=4919

2劉庭芳 教授

北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院衛(wèi)生健康管理政策學(xué)院醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)力與管理系創(chuàng)始系主任、特聘教授、博士生導(dǎo)師、學(xué)位評定分委會副主席;

清華大學(xué)醫(yī)院管理研究院創(chuàng)始人、院長高級顧問(副院級,原主持日常工作、現(xiàn)分管科研與學(xué)科建設(shè)工作);

清華大學(xué)醫(yī)院管理研究院中外醫(yī)院評價(jià)研究中心主任;

清華大學(xué)醫(yī)院管理研究院教授、研究生導(dǎo)師、博士后導(dǎo)師;

約翰·霍普金斯大學(xué)/清華大學(xué) 高級醫(yī)管證書班 教授;

清華大學(xué)公共健康研究中心(校級機(jī)構(gòu))醫(yī)療管理評價(jià)研究所所長、教授

清華大學(xué)學(xué)術(shù)型碩士研究生培養(yǎng)項(xiàng)目指導(dǎo)委員會委員

主要兼職

? 國內(nèi)

國務(wù)院深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組咨詢專家委員會委員;

國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)藥改革與發(fā)展咨詢專家委員會委員;

國家醫(yī)保局DRGs推進(jìn)項(xiàng)目咨詢專家;

國家衛(wèi)健委能力建設(shè)和繼續(xù)教育中心專家委員會副主任委員;

北京大學(xué)中國衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)研究中心學(xué)術(shù)委員會副主任委員、客座高級資深研究員;

浙江大學(xué)醫(yī)院排行榜顧問委員會主席;

上海交通大學(xué)長三角健康發(fā)展研究院首席科學(xué)家;

中國質(zhì)量協(xié)會醫(yī)療健康分會會長;

中國醫(yī)院品質(zhì)管理聯(lián)盟主席(創(chuàng)始人);

中國醫(yī)院職業(yè)化管理者聯(lián)盟執(zhí)行主席;

中國研究型醫(yī)院學(xué)會醫(yī)院品質(zhì)管理分會會長;

中國研究型醫(yī)院學(xué)會管理顧問;

中國國際健康旅游聯(lián)盟主席;

中國健康旅游保險(xiǎn)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新聯(lián)盟國際健康旅游研究院院長;

中國縣域衛(wèi)生發(fā)展研究中心主任;

臺灣醫(yī)務(wù)管理學(xué)會高級榮譽(yù)顧問

? 國際

IFHQCC國際醫(yī)院品管圈聯(lián)盟主席;

ISQua(國際醫(yī)療品質(zhì)學(xué)會)全球百名專家?guī)鞂<遥?/span>

AQFDA(亞洲質(zhì)量功能展開協(xié)會)副會長;

IAQS(國際醫(yī)療質(zhì)量與安全科學(xué)院)終身院士

? 成果

公開發(fā)表核心期刊文章120篇,其中SCI文章20篇。主持開展部委辦及自然科學(xué)基金科研項(xiàng)目40余項(xiàng)。主編專著8部,參編專著4部,帶教碩,博士研究生,博士后共40名。先后榮獲中國醫(yī)院管理突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、中國質(zhì)量協(xié)會質(zhì)量大獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)30余次。